家教失业后，他去富裕地区做“高端家教”。虽然薪水很高，但有很多理由离开

在许多家长看来，家教是“糕点”职业。虽然他们不像学校里的老师那样稳定，但他们在教学方法上往往有更多的发挥空间。最重要的是根据课时计算工资，收入通常很好

然而，从学生的角度来看，过于依赖补班有缺点补班经历了一个“高峰期”，因为家长热衷于让孩子做家教

，随着校外培训的限制，对辅导时间和导师资格有了更严格的规定包括许多知名的教学和培训机构，他们不再需要那么多教师，许多人离开了原来的单位，开始考虑转行

也有一些好老师不想离开熟悉的讲台。考虑到许多其他行业的工资水平可能不会高于他们之前在教学和培训行业的收入，他们对“家庭教师”的职位持乐观态度。

在许多人看来，这种高端的家教工作非常令人羡慕。只要你负责教一个学生，你每个月都能拿到高薪；愿意邀请这样的老师的家长一般都有一定的地位和成就。他们应该非常友好吗？今天我们将分享一位导师的经验

辅导班的导师是一名“高端导师”，薪水为35000英镑，但离开的原因很多

肖延本是一家教育培训机构的英语教师。她毕业于外国语学。她在会家乡做家教，薪水一直很高。然而，即使校外教师的工资较高，也有一个不可避免的缺点，那就是不够稳定

随着补班的“趋势”，公司不再需要那么多员工。小燕是一个非常坚强的人，所以他从劳动公司介绍的“高端导师”开始。在工作了两个月后，我发现有很多理由辞职。她警告那些想进入这个行业的人，如果他们选择高薪家庭教师，他们应该首先放下他们的“老师”形象。过去，虽然没有学校那么正式，但在这个“富裕的社区”，老师也受到家长和同事的尊重，小燕觉得自己在父母眼里只是一名“服务人员”。当她向雇主的女儿作自我介绍时，学生的母亲直接要求孩子叫她的英文名字，而不是“老师”

在接下来的工作中，小燕也经历了所谓的“全方位”工作。也许用老师来描述这个职位真的不全面她不仅应该确保学生在“国际学校”的表现，包括孩子的举止，也在她的职责范围内

尽管这样的家长条件很好，但他们对孩子的期望更高。晓燕应与各兴趣班老师沟通，有序安排课余时间，并为他们保管好一切必要的工具。有时他们真的有点像“保姆”

但最难适应的是父母有意或无意的“蔑视”或偏见当雇主要求老师陪伴和接孩子时，往往看不起老师，要求他住在家里

，他们必须穿简单的衣服，与学生和雇主区别开来。有一段时间，我不得不在小学毕业后参加一个晚宴，打扮得更精致，这引起了学生母亲的不满

高端家庭教师的待遇很高，但对他们的前景有不同的看法。目前尚不清楚它们是否适合长期发展。在家庭教师形式的家教逐渐“衰落”之后，家教变得比以前更受欢迎，而且3-5万个月的工资也很普遍。一些城市的“富裕地区”得到了更高的待遇，另一位曾经是“高级家庭教师”，现在选择离开去读研究生的老师说，虽然他在任期间多次想改变自己的职业，但考虑到慷慨的待遇，仍然坚持

世界上没有一份工作是不艰难、不受委屈的。家庭教师有未知的麻烦，也会遇到不友好的父母，但他们可以更快地以知识交换财富

也可以预测，父母对课后辅导的过度崇拜和对孩子教育的焦虑只是暂时的，经过一段时间，这种高端辅导的热度将逐渐降温，几乎没有真正的工作机会

事实上，失去工作后，导师是否适合在家辅导与他的能力和个性密切相关这些职位通常不需要一门学科的教学能力他们应该有自己的专业知识，能够生活在其他学科中

教师是否善于处理人际关系，能否以良好的态度接受不同风格的雇主和普通家长，这将是长期坚持的关键

【今日话题】你认为高端家庭教师的工作如何？（该图片来自互联网，如有侵犯，可删除；欢迎转发，未经许可不得复制）

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